최근에, 지방당위원회는 "경력에 대한 추가 치료에 대한 의견과 업무 및 사업을위한 좋은 환경을 조성하는 것에 대한 의견"을 발표했습니다. 이는 주 전역의 방대한 수많은 우리 카지노을 감히 위험을 감수하고, 새로운 시대와 새로운 여정을 열심히하고, 새로운 한지를 작성하기 위해 노력하고 있으며, 그 원인을 포괄적으로 구축하기 위해 노력하고 있습니다.

"의견"은 교육과 훈련이 강화되어야하며 간부의 우수한 기술을 구성하기 위해 여러 가지 조치를 취해야한다고 제안합니다. 우리는 새로운 시대에 중국 특성으로 사회주의에 대한 Xi Jinping 사고를 연구하고 구현하는 것에 대한 심층적 인 교육을 수행하고, 당의 혁신적인 이론 연구 및 교육 계획을 조직하고, 구현하고, 중국 공산당의 제 20 차 국회의원에 대한 연구와 훈련을 통과하고 분류 한 방식으로 대다수의 신자들에게 유의미하게 생각하고, Xi Jinping의 Xi Jinping의 사상가들과 함께 대다수의 대다수를 안내합니다. 새로운 시대. 10,000 명의 간부에 대한 전문적인 능력 개선 계획과 "4 개의 전체 커버리지 회전 훈련"계획을 구현하여 우리 카지노에게 "지식 공황"을 제거하고 "기술 적자"를 채우도록 지시하고 고품질 개발을 이끌고 홍보하는 전문가가되기 위해 노력합니다. 농촌 활성화, 국영 기업 개혁, 과학 및 기술 혁신, 청원 및 안정성 유지 보수와 같은 주요 관행에 대해 교육을받을 뛰어난 간부를 선택하고 우리 카지노이 지평을 넓히고 품질을 강화하며 재능을 높이도록 도와줍니다.

"의견"은 인센티브 조치를 개선하고 열심히 일하는 사람들을 명확하게 지원하고 격려해야한다고 강조합니다. 우리는 우선 경력 원칙을 준수하고 우리의 업무를 바탕으로 사람들을 선택하고, 열심히 일하고 뛰어난 업적을 가진 우리 카지노을 활발하게 선택하고, 풀뿌리 수준에서 짐을 알고 열심히 노력하는 우리 카지노을 선발하고, 강력한 싸움 기술을 가지고 있으며, 위험을 강화하고, 일정하게 행동하고, 일을 동양하고, 멸종 위기에 처하게하는 우리 카지노을 선발하는 우리 카지노을 선발합니다. 고품질 개발을위한 성과 평가 시스템을 더욱 향상시키고, "4 개의 최고"행동, 투자 촉진, 프로젝트 건설 및 인재 작업의 평가의 무게를 높이고, "세 가지 파악 및 3 가지 프로모션"조치를 연례 평가의 중요한 내용에 통합하고 발전 및 발전에 중점을 둔 생생한 상황의 형성을 촉진합니다. 우리는 "세 가지 차이"의 요구 사항을 진지하게 구현하고, 결함 허용 오류 및 오류 수정 메커니즘을 개선하고, 간부의 실수와 오류에 대한 포괄적 인 분석을 수행하며, 허용되어야 할 것을 대담하게 견딜 수 있으며, 수정해야 할 사항을 즉시 교정하고, 간부의 열정을 대담하고 관리하기 위해 대담하게 보호 할 것입니다.

"의견"은 치료 메커니즘을 개선하고 풀뿌리 간부의 일 및 생활 조건을 지속적으로 개선해야한다고 강조합니다. 간부와 조직 및 직원 부서가 간부의 의견과 제안을 듣고 그들의 일과 삶의 실제 어려움을 즉시 이해할 수있는 작업 메커니즘을 확립하십시오. 주요 우리 카지노에 의해 정기적 인 방문 및 애도 시스템을 구현하고 진심으로 실질적인 어려움을 해결하는 데 도움을줍니다. 회의 문서를 더욱 간소화하고, 다양한 유형의 감독, 평가 및 평가를 표준화하며, 풀뿌리 수준에 대한 부담을 효과적으로 줄여서 대다수의 우리 카지노이 개발과 구현을 추구하기 위해 그들의 생각과 에너지를 진정으로 바칠 수 있습니다. 심장마다 심장 대화, 신체 검사 및 휴가와 같은 시스템을 엄격히 구현하고 간부의 정신 건강에 중요성을 부여하고 우리 카지노이 신체적, 정신적 즐거움에 전념하도록 안내합니다.

"의견"은 모든 수준의 당사자 조직이 상담원을 정기적으로 구현하고, 간부를 정기적 인 작업으로 돌보고, 전체 계획 및 조직 구현을 강화하고, 간부를 돌보기위한 다양한 조치의 구현을 촉진하고, 중국 스타일 Gansu 관행의 포괄적 인 프로모션을위한 강력한 세력을 모아야합니다. (기자 Cui Yaming)